OTC health & beauty bevindt zich in een fase van sterke groei en verdere professionalisering. Binnen deze ontwikkeling ontstaat een unieke rol voor een Brand & Sales Director die verantwoordelijk wordt voor de overname, integratie en verdere ontwikkeling van een merk binnen de personal care categorie.
In deze rol combineer je strategisch inzicht met operationele betrokkenheid. Je stapt in een bestaande business en zorgt ervoor dat kennis, relaties en commerciële kracht behouden blijven, terwijl je tegelijkertijd toewerkt naar integratie binnen OTC. Het is een rol met directe impact, waarin je verantwoordelijkheid draagt voor zowel de continuïteit als de verdere groei van het merk.
- Een strategische rol met directe impact op groei en ontwikkeling
- Veel autonomie en ruimte om de rol zelf vorm te geven
- Werken binnen een snelgroeiende organisatie met ambitieuze doelstellingen
- Samenwerking met internationale klanten en partners
- Directe samenwerking met het managementteam
- Minimaal 10 jaar commerciële ervaring binnen FMCG, retail of consumentengoederen
- Ervaring met het aansturen van teams en het dragen van eindverantwoordelijkheid
- Strategisch sterk en tegelijkertijd hands-on in de uitvoering
- Ervaring met integraties, verandertrajecten of schaalvergroting is een pré
- Sterk in stakeholdermanagement, zowel intern als extern
- Ondernemend, zelfstandig en resultaatgericht
- In staat om te opereren in een dynamische en groeiende organisatie
- Leiderschap
- Stakeholdermanagement
- Analytisch vermogen
- Resultaatgerichtheid
- Organisatiesensitiviteit
OTC health & beauty is circa 20 jaar geleden opgericht en heeft zich ontwikkeld tot een snelgroeiende organisatie binnen de health & beauty markt met circa 25 medewerkers. De organisatie maakt onderdeel uit van Dayes Group, wat zorgt voor duidelijke groei- en performance doelstellingen. De combinatie van ondernemerschap en verdere professionalisering maakt OTC health & beauty een dynamische omgeving waarin groei en ontwikkeling centraal staan.
Deel deze vacature
“We groeien hard en professionaliseren tegelijk. Ik zoek iemand die een merk echt kan runnen – van operatie tot strategie – en die structuur brengt zonder het ondernemerschap te verliezen.”






